Od Biur

Home office

Negocjacje

Kierowanie Rozmową: Sztuka i Style Negocjacji

Kierowanie Rozmową: Sztuka i Style Negocjacji

W świecie biznesu tajemnicą sukcesu jest nie tylko pomysł na produkt czy usługę, ale przede wszystkim umiejętność negocjacji. Właśnie o niej będzie dzisiaj mowa. Jako osoba, która prowadziła wiele szkoleń w tej dziedzinie, opowiem Wam trochę o tajnikach sztuki negocjacji. Czy jestem gotowy? Oczywiście. W końcu, jak mówią: „Negocjacje są jak taniec, trzeba znać kroki, aby poprowadzić partnera.”

Podstawowe Style Negocjacji: Wprowadzenie

Kiedyś, pracując z jednym z moich klientów, powiedział mi, że negocjacje przypominają mu bitwę. To jest prawda, ale tylko częściowo. Wielu ekspertów, w tym William Ury i Roger Fisher, mówi o trzech podstawowych stylach negocjacji. Są to: kooperacyjny, rywalizacyjny i rzeczowy. Dlaczego warto o nich wiedzieć? Bo to są narzędzia, które pomogą Ci osiągnąć cel, niezależnie od sytuacji.

Kooperacyjny Styl Negocjacji: Przyjazna Twarz Biznesu

Kiedy myślisz o negocjacjach, pewnie wyobrażasz sobie dwóch ludzi, którzy walczą o swoje. Ale nie zawsze tak jest. Styl kooperacyjny, czasem nazywany „miękkim”, polega na dążeniu do porozumienia i utrzymaniu dobrych relacji z drugą stroną. Brzmi dobrze, prawda? Ale, jak to często bywa, diabeł tkwi w szczegółach.

Pewnego razu uczestniczyłem w negocjacjach, gdzie dyrektor sprzedaży, Jack, chciał tak bardzo dogadać się z klientem, że zgodził się na wszystko. Wynik? Firma straciła, a klient stracił szacunek do Jacka. Dlaczego? Ponieważ styl kooperacyjny, mimo że wydaje się przyjazny, często prowadzi do ustępstw kosztem własnych korzyści.

Rywalizacyjny Styl Negocjacji: Biznes to Walka?

Na drugim końcu spektrum mamy styl rywalizacyjny. W tym podejściu negocjator dąży do zwycięstwa za wszelką cenę. W jednych negocjacjach, które pamiętam, jeden z menedżerów był tak skoncentrowany na wygranej, że nie zauważył, jak zniszczył relację z klientem. Wszystko albo nic, prawda? Ale czy to naprawdę jest zwycięstwo?

Rywalizujący styl negocjacji, choć może przynieść natychmiastowy zysk, często niszczy długotrwałe relacje. Klient traktowany jest jak wrogi konkurent, co prowadzi do osłabienia więzi i uniemożliwia budowę długotrwałych relacji. Czy to jest naprawdę to, czego chcemy?

Rzeczowy Styl Negocjacji: Złoty Środek?

I wreszcie, mamy styl rzeczowy. To coś pomiędzy „miękkim” a „twardym” podejściem. Głównym celem jest tu znalezienie rozwiązania, które będzie korzystne dla obu stron. Kluczem jest tutaj umiejętność oddzielenia problemu od osoby.

Pamiętam, jak podczas jednych negocjacji obie strony były na skraju zerwania rozmów. Wtedy zastosowałem podejście rzeczowe. Skupiliśmy się na problemie, a nie na osobach, i udało nam się znaleźć rozwiązanie korzystne dla obu stron. Czy to było łatwe? Nie. Czy było warto? Zdecydowanie tak.

Jak Skutecznie Negocjować?

Teraz, kiedy znasz podstawowe style negocjacji, pora na praktykę. Jak skutecznie negocjować? Jak zastosować styl rzeczowy, który jest najbardziej pożądany? Poniżej znajdziesz kilka porad, które pomogą Ci stać się mistrzem negocjacji.

Wykorzystaj Swoją Wiedzę: Szkolenia z Negocjacji

Wiedza to potęga, a szkolenia z negocjacji to miejsce, gdzie możesz ją zdobyć. W moim doświadczeniu, najlepsi negocjatorzy to ci, którzy nieustannie się uczą i rozwijają. Czy jest to łatwe? Nie zawsze. Ale czy to się opłaca? Zdecydowanie tak.

Zakończenie: Twoja Droga do Sukcesu

Pamiętaj, negocjacje to nie tylko sztuka, ale też nauka. Wiedząc, jaki styl negocjacji stosować w danym momencie, masz większą szansę na sukces. Czy jest to łatwe? Nie zawsze. Ale czy jest to możliwe? Zdecydowanie tak. Więc bierz się do pracy, bo jak mówią: „Negocjacje to taniec, a Ty jesteś tym, który prowadzi.”

O autorze